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澳5(www.a55555.net)_无差别裁员?高瓴:这是造谣!知情人透露,联合校招300多个岗位

admin1个月前21

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近期有传言称,高瓴正进行无差别裁员,此番裁员主要涉及一级市场组,对不同职级进行无差别裁员。传言称,“消费组全裁,TMT组优化以及转去看科技”。对此,高瓴回应时代周报记者称:“裁员传闻不属实,完全是造谣。”

高瓴由张磊于2005年成立,是头部股权投资机构。接近高瓴的知情人士向时代周报记者透露,高瓴投资和高瓴创投合计400多人。其中,100多人是投资团队,其他人主要专注在投后服务和基金运营。“高瓴的对外招聘现仍在正常向前推进。”这名人士说。

另外,时代周报记者也从招聘网站发现,有求职者称高瓴刚给他发出Offer。

联合校招超300个岗位

“高瓴根据业务需要在正常地开展人才计划,包括培养投资人的校园招聘计划(Emerging Investor Program)和培养基金运营和管理人才的“未来管理精英计划”(Emerging Leader Program)都在正常进行。”知情人士介绍。

另有业内人士告诉时代周报记者,投资机构对人才团队的建设计划,向来“贵精而不贵多”,“相对来说,高瓴400多人的规模在业内已是罕见的大团队。”

5月,高瓴创投与被投企业共同举办的春季联合校招刚刚结束。42家高瓴被投企业参与本次联合校招,共开放了300余个岗位,其中,研发和技术类岗位占到了74%,企业们对于计算机、通信、软件工程、电子与微电子、自动化、生物、化学、数学与应用数学、材料以及高分子材料的硕博人才需求尤为强烈。

高瓴创投是高瓴旗下专注于早期创新型企业的投资平台。“很多被投的早期公司,在自身雇主品牌建设、招聘难度方面的挑战比成熟企业大得多。因此,由高瓴创投发起服务于以早期企业为主的校招,对这些早期公司而言他们更有需要。”接近高瓴的人士说。

高瓴被投企业在45天内总计收到近5000封简历,其中来自工学方向的人才占比最高,接近40%。高瓴还帮助被投企业触达了超过40家顶尖高校头部实验室,包括清华大学、北京大学、中科院等,覆盖自动化、电子信息、环境工程、人工智能多个等方向。

上述知情人士介绍,由高瓴创投作为投资机构发起校招,是高瓴DVC(deep value creation,深度价值创造,即高瓴投后服务)人才服务方向的一个重要组成部分。通过联合校招来帮助初创公司传递更有感知力的雇主品牌、帮助他们触达更多节点、更广泛渠道,以及与定向的院校、科研机构等建立联系。

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2021年是高瓴联合校招的第一届。去年,23家高瓴被投企业参与,覆盖硬科技公司、医疗健康领域公司、科技平台型企业、碳中和等不同的领域。今年联合校招的主题更集中,42家被投企业全部为“先进制造”方向。

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